Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/

Löneförmåner ses över

Publicerat tisdag 8 september 2009 kl 05.11

Kommunanställdas löneförmåner kartläggs nu i Göteborg. Det finns bland annat misstankar om att anställda i kommunala bolag har förmåner som stadsdelsanställda saknar.

 – Vi antar att det är så att är man anställd i ett bolag så har man mer förmåner än om man är anställd i en stadsdelsförvaltning. Det gillar vi inte riktigt att det är så i så fall, vi är en stad och det ska vara någorlunda lika vad det är för förmåner man får, säger Marina Johansson (S) som är ordförande i kommunstyrelsens personal- och arbetsmarknadsdelegation som har begärt kartläggningen.

Det har ju tidigare uppmärksammats löneförmåner i Göteborg Energi tidigare. Är det anledningen till att ni vill titta på hela kommunen?

– Det är ju ett sådant exempel och sen hör man ju talas om andra exempel så det är nog klokt att se vad det egentligen är som finns och starta en diskussion om det. Sedan är det ju alltid svårt att ta bort förmåner, utan då får man ju ta en stor diskussion om det och se vad kan vara rimligt och vad är inte rimligt.

Misstanken är att det kan ha skenat iväg i bolagen?

– Ja, vi tror att det finns en del förmåner som inte är helt okej. Sedan kanske det inte är fel i sig, men om man jämför med hur andra har det i andra delar av staden så kanske det inte är helt okej, säger Marina Johansson.

Roger Blomqvist
roger.blomqvist@sr.se

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".