Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/

Hård stallbackskultur i förändring

Publicerat måndag 13 mars kl 17.28
"Alla kan göra olika men ändå göra det rätt"
(3:12 min)
Ryttarna Sylvia Stencel och Maria Doweyko Jurkowska från Olofströms ridklubb.
Sylvia Stencel och Maria Doweyko Jurkowska menar att ledarskapet inom ridsporten måste förändras. Foto: Helena Gustafsson/Sveriges Radio.

En förändring håller på att ske när det gäller ledarskap på Sveriges ridskolor.

Traditionellt sett har ledarskapet inom ridsporten till stor del präglats av militära normer som auktoritärt ledarskap med fostran och disciplin. Men enligt forskare på Göteborgs universitet håller det på att ske en förändring där nya ledare mer vill hitta lösningar och dialog.

Sylvia Stencel och Maria Doweyko Jurkowska från Olofström har ridit hela sin uppväxt och har båda erfarenheter av tufft ledarskap. 

– Man ska egentligen inte alltid behöva veta varför man gör någonting utan det ska bara göras på ett visst vis för det har alltid varit så, det finns många exempel på såna tillfällen i min uppväxt, säger Maria.

Det gamla auktoritära sättet lever alltså fortfarande kvar men det finns trots allt positiva saker att ta fasta på. Till exempel att man lär sig som liten att vara ansvarstagande. Ordningsregler och tydlighet i hanteringen med hästar är saker som är jättebra, menar Maria.

– Men just den sociala biten kan man jobba mer med, hur vi kan se den enskilde mer, säger hon. 

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".