Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/
Halland

Hårdare klimat inom vården i Halland

Publicerat onsdag 27 oktober 2010 kl 15.17
"Jobbar man inte 120 procent då är man obekväm"
(1:27 min)

Arbetsklimatet hårdnar inom vården och allt fler varslas om uppsägning eller avskedas av personliga skäl. Halland hör till de tre landsting som pekas ut som de som "köper ut" flest sjuksköterskor enligt en undersökning som Vårdförbundets tidning Vårdfokus gjort.

– Det är ett hårt och tight arbetsklimat som våra medlemmar får stå ut med. Jobbar man inte 120 procent då är man obekväm, då är det jobbigt, säger Camilla Henningsson som är vice ordförande i Vårdförbundet Halland.

En bra arbetare är man om man ställer upp och jobbar, gärna övertid, på obekväm arbetstid och om man dessutom inte klagar så är man bra enligt Camilla Henningsson.

Hur agerar facket, alltså vårdförbundet, när det gäller personer som hamnar i en så här svår situation?

Alla som är medlemmar får vårt stöd.

Men eftersom det leder fram till fler varsel, betyder det att ni har gjort vad ni har kunnat?

– Nja, det kanske är så att vi får se över och trycka lite högre upp. det får bli på landsting- och kommunnivå att man får se över sin arbetsmiljö och se över hur man handskas med sin personal, säger Camilla Henningsson.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".