Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/
Tuff konkurrens bakom personalkrisen i skogen
Publicerat lördag 16 september kl 08.41
avverkade träd och en skogsmaskin
Foto: Vidar Ruud och Johan Gunséus/TT.

En av anledningarna till att det är svårt att anställa nyutbildade skogsarbetare är den tuffa internationella konkurrensen.

Det behövs mer folk som kan arbeta i skogen. Men skogsentreprenörer i länet upplever att de inte har råd att skola in nyutbildade skogsarbetare eftersom produktionstakten är så hög.

Skogsentreprenörerna levererar ofta till skogsbolag som till exempel Stora Enso, som är stora i Dalarna. 

Skogsentreprenörer upplever att takten har ökat, mer ska göras för mindre pengar. Håller du med om den bilden?

– Våra produkter går ju till stor del på export och vi måste kunna vara konkurrenskraftiga, säger Jonas Nordlund, kommunikationsansvarig på Stora Enso.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".