Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/
Berättar vad som händer i Sverige och världen med extra koll på det som berör unga människor. I radion,..

Polisstudenter mår dåligt av poängsystemet som avgör var de får jobb

Publicerat torsdag 28 januari 2016 kl 05.12
"Det är väldigt många som hör av sig och upplever oro"
(3:56 min)
Polisstudenter mår psykiskt dåligt över anställningsprocessen. Foto: Fredrik Sandberg/TT
Polisstudenter mår psykiskt dåligt över anställningsprocessen. Foto: Fredrik Sandberg/TT

Ett poängsystem avgör var i Sverige du får jobba som polis. Något som gör att många polisstudenter mår psykiskt dåligt.

När du söker jobb som polis spelar det ingen roll hur bra betyg du fick under din utbildning, så länge du är godkänd. I stället får du poäng på tre delar som sen avgör om du får jobbet eller inte - och var någonstans du får jobba.

– Väldigt många har ju familj. Oftast är det dit man vill. Så du måste vara så bra som möjligt och du måste få så höga poäng som möjligt för att ha en chans att komma hem, säger Tova*, som är nyexaminerad polis.

Så här funkar poängsystemet

 

Poängen från de tre delarna räknas ihop. Ju högre slutpoäng, desto större chans att du får jobba där du vill.

"Väldigt många upplever ångest"

Tova är inte den enda polisstudenten som mår dåligt. Tvärtom. Det är vanligt att polisstudenter mår dåligt och känner stor press.

– Det är väldigt många som hör av sig och upplever oro och även ångest i vissa fall, i att inte veta hur framtiden ser ut, berättar Peter Larsson som är studentombudsman på Polisförbundet.

Men enligt Polismyndigheten går det inte att göra något åt problemen.

– Vi måste använda oss av det här systemet för att kunna rangordna på ett rättssäkert sätt. Vi måste kompetensförsörja hela Sverige med poliser. Det innebär att man inte alltid hamnar där man vill, säger Magnus Lundberg som är gruppchef för HR-avdelningen hos polisen.

"Finns flera sätt att förbättra"

Polisförbundet har flera förslag på hur man ska kunna göra det bättre för studenterna. Till exempel genom att låta polisstudenterna få veta var de ska få jobba så fort de börjar plugga till poliser.

– Då slipper man den där pressen och kan fokusera rakt av. Man vet var man kommer och man vet var man får sin tjänst, säger Peter Larsson på Polisförbundet.

Men Magnus Lundberg på Polismyndigheten säger att det inte fungerar:

– Vi vet inte om de klarar sin polisexamen, om de klarar sin aspiranttjänstgöring eller om de får sin polisexamen och därmed är anställningsbara.

*Tova heter egentligen något annat.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".