Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/

سه‌شنبه ۲۴ مارس ۲۰۰۹، ۴ فروردین ۱۳۸۸

پخش شده tisdag 24 mars 2009 kl 10.17
1 av 8
2 av 8
3 av 8
4 av 8
وانیا لوندبی ودین و یوران تون هامر
5 av 8
کارین پیل ستر
6 av 8
7 av 8
امیدرضا میرصیافی
8 av 8

تهیه و اجرا: طاهر جام برسنگ

گزارشها: محمد عقیلی، مژگان مشکین

 

* جایزۀ پنج میلیون کرونی ادبی آسترید لیندگرن به مؤسسه تامر اهداء شد (طاهر جام برسنگ)

جایزۀ ادبی امسال آسترید لیندگرن، افسانه‌پرداز افسانه‌ای سوئد به کودکان فلسطینی اهداء شد. مؤسسۀ تامر برای آموزش‌های اجتماعی Tamer Institute For Community Education که در امر آموزش کودکان در نوار غزه و کرانۀ غربی رود اردن فعالیت دارد این جایزه را دریافت میکند، این موضوع امروز طی مراسمی اعلام شد..

ششتین برون‌بری Kestin Brunnberg مدیر عامل سابق رادیو سوئد و رئیس فعلی هئیت رئیسۀ شورای دولتی فرهنگی سوئد در این مورد در گفتگوئی با طالب یاس از بخش عربی رادیو بین‌المللی سوئد گفت: بدون کودکان کتابخوان، دمکراسی، امری است کم‌دامنه.
بنا به رای هیئت ژوری جایزۀ آسترید لیندگرن، مؤسسۀ تامر در دو دهه با جسارت و پایمردی مطالعه و خلاقیت را در کودکان و نوجوانان فلسطینی پرورش داده‌ است. این مؤسسه در شرایط دشوار و بحرانی تلاشی همه‌جانبه به خرج داده تا کودکان را با خواندن آشنا کند.
مؤسسۀ تامر همچون روح آثار آسترید لیندگرن، قدرت کلمه و نیروی کتاب، داستان‌سرائی و ظرفیت تخیل را به مثابۀ کلیدهای شگرف ورود به زندگی، اعتماد به نفس و بردباری می‌داند. لاری لمپرت، سخنگوی هیئت ژوری جایزۀ لیندگرن به بخش بین‌المللی رادیو سوئد گفت: « این مؤسسه در عرض بیست سال برای حق کودکان و دسترسی آنان به ادبیات، احترام به کودکان، برای تقویت هویت کودکان و نیروی آفرینش آنان تلاش کرده است. این جایزه را به خاطر چنین تلاش‌هائی گرفته‌اند.»
ششتین برون‌بری، سخنگوی شورای فرهنگی سوئد با تائید اظهارات رئیس هیئت ژوری جایزۀ آسترید لیندگرن می‌گوید: « این مؤسسه فعالیت شگرفی در عرصه های گوناگون دارد مثلا آموزش به کتابداران، فراهم کردن امکانات بیان برای کودکان، چاپ کتاب و هر گونه کوشش در جهت آشناسازی کودکان با خوانش.»
واکنش اینگرید شلستروم نیلسون Ingrid Kjälström Nilsson کتابداری از استکهلم نسبت به برندۀ سال جایزه آسترید لیندگرن از این قرار است:
جالب است که مؤسسه‌ای این جایزه را دریافت می‌کند که در جهت آشنا کردن کودکان با خواندن و ادبیات کوشش می‌کند. به تصور من این جایزه می‌تواند منبع الهامی باشد برای همۀ آنان که در چنین عرصه‌ای کوشایند.
ارزش مالی این جایزه ۵ میلیون کرون سوئد است که در تاریخ دوم ماه ژوئن توسط شاهزاده ویکتوریا در خانۀ کنسرت استکهلم به برنده اهداء خواهد شد.

taher.jambarsang@sr.se 


* لغو پرداخت فوق العاده ها و دستمزدهای متغیر به رؤسای دولتی (طاهر جام برسنگ)

دولت سوئد تصمیم به قطع پرداخت امتیازات ویژه و دستمزدهای متغیر به رؤسای بالارتبۀ دولتی گرفت. این رؤسا از این پس تنها دستمزد ثابت دریافت خواهند کرد.
بدنبال بررسی پرداخت فوق‌العاده‌ها و دستمزدهای متغیر در ۵۳ شرکت دولتی این نتیجه حاصل شد که رؤسای بالارتبۀ  ۱۲ شرکت از این شمار از دستمزدهای ویژه برخوردارند. نمایندۀ دولت سوئد در یک مقاله در روزنامۀ داگنز نوهیتر DN نوشت که شرکت‌های دولتی در این زمینه باید الگوی شرکت‌های خصوصی باشند.
کارین پیل‌ستر Karin Pilsäter سخنگوی کمیسیون مدیریت اقتصادی از حزب لیبرال مردم در این مورد می‌گوید: «دست کم بخشی از بحران بازار اقتصادی  به این دستمزدهای متغیر و فوق‌العاده‌ها غیرمعقول بستگی دارد.» کارین پیل‌ستر می‌افزاید: «قطع پرداخت چنین دستمزدهائی می‌تواند از اخراج‌ها و کاهش دستمزدهای حقوق‌بگیران نیز جلوگیری کند.»
بحران اقتصادی جاری باعث شده تا دولت سوئد در مورد فوق‌العاده‌های تشویقی به رؤسای بالارتبه تجدید نظر کند. در تابستان گذشته دولت مقررات تازه‌ای برای پرداخت پاداش و فوق‌العاده‌ به رؤسای شرکت‌های دولتی وضع کرد. این مقررات به منزلۀ چراغ سبزی برای رؤسای شرکت‌های دولتی برای دریافت دستمزدهای ویژه بود. اما امروز دولت چنین امکانات را از رؤسای بالارتبه می‌گیرد. همکاران دیگر چنین رؤسائی می‌توانند از دستمزد متغیر به منظور جهت دادن شرکت خود برای رسیدن به اهداف در پیش‌رو برخوردار باشند. توضیح سخنگوی کمیسیون مدیریت اقتصادی پارلمان سوئد این است که:
«در چارچوب قراردادهای کاری می‌توان به مواردی برخورد که پرداخت فوق‌العاده به پرسنل برای نیل شرکت به اهداف خود منطقی باشد.» کارین پیل‌ستر تاکید می‌کند که: «در مورد پرداخت چنین فوق‌العاده‌هایی می‌توان مدارا کرد اما پرداخت فوق‌العاده به رهبری شرکت را باید متوقف کرد.»
از آن جائی که گفته می‌شود دستمزدهای متغیر و پاداش‌های ویژه به رؤسای شرکت‌های یکی از عوامل بحران اقتصادی است، دولت در نظر دارد همچنین با بخش خصوصی نیز در مورد سطح معقول پرداخت فوق‌العاده به رؤسا و اعضای هیئت مدیره وارد مذاکره شود.

taher.jambarsang@sr.se


* مناقشه بر سر پرداخت حق بازنشستگی بالا به مدیر عامل سابق شرکت بیمۀ بازنشستگی AMF (طاهر جام برسنگ)

حق بازنشستگی بالای مدیر عامل سابق شرکت بیمۀ بازنشستگی AMF از موضوع‌های بحث‌برانگیز رسانه‌های سوئد است. بر اساس تصمیم اتخاذ شده در هیئت رئیسۀ این مؤسسه در بهار سال ۲۰۰۴ کریستر المه‌هاگن Christer Elmehagen مدیر عامل سابق AMF حق بازنشستگی‌ای معادل ۶۲ میلیون کرون دریافت کرده است. بر اساس گفته‌های یوران تون‌هامر Göran Tunhammer رئیس هیئت رئیسۀ شرکت بیمۀ بازنشستگی AMF، اعضای هیئت رئیسۀ این مؤسسه از تصمیم اخذ شده در همان زمان مطلع بوده‌اند. یوران تون‌هامر در این مورد به بخش خبری رادیو سوئد می‌گوید اگر چه قرارداد عقد شده با کریستر المه‌هاگن، قراردادی پیچیده بود و در آن جزئیات حق بازنشستگی قید نشده بود اما اعضای هیئت رئیسۀ شرکت بازنشستگی AMF همگی در جریان عقد آن بودند:
این در حالی است که روز گذشته، وانیا لوندبی ودین Wanja Lundby-Wedin، سخنگوی اتحادیۀ سراسری کارگران یا LO که یکی از اعضای هیئت رئیسۀ شرکت بیمۀ بازنشستگی AMF است، با اظهار نگرانی به اکوت گفته بود که احساس می‌کنم در این مورد فریب خورده‌ام. وانیا لوندبی ودین من گفته بود من از این موضوع که در سال‌های اخیر چنین ارقام بالای حق بازنشستگی پرداخت شده است کاملا بی‌خبرم:
کمیتۀ بررسی دستمزدهای شرکت بیمۀ بازنشستگی AMF متشکل از سه نفر میزان حق بازنشستگی مدیر عامل سابق این شرکت را بررسی کرده‌اند. این سه نفر عبارتند از رئیس هیئت رئیسۀ شرکت یوران تون‌هامر، لنارت نیلسون Lennart Nilsson از بخش مدیریت اقتصادی و صنعتی کشور Svenska Näringsliv و ارلاند اولاسون Erland Olauson دبیر وقت قراردادها از اتحادیۀ سراسری LO. به گفتۀ یوران تون‌هامر اتحادیۀ سراسری LO با توجه به توانائی و هوشیاری نماینده‌اش، ارلاند اولاسون می‌بایست از مفاد قراردادی که در مورد بیمۀ بازنشستگی مدیر عامل سابق AMF بسته شده مطلع بوده باشد.
شرکت بیمۀ بازنشستگی AMF در نظر دارد در مورد حق بازنشستگی بالای مدیر عامل سابقش، خود به رسیدگی بپردازد.

taher.jambarsang@sr.se 


 * شورای شهروندان اروپا (طاهر جام برسنگ)

ارتباط بین رهبران اتحادیۀ اروپا و شهروندان این اتحادیه، ارتباطی است نامطلوب. این نظر مارگوت والستروم Margot Wallström عضو کمیسیون اروپاست. مارگوت والستروم نمایندۀ حزب اپوزیسیون سوسیال دمکرات برای مقابله با این امر، طرحی را ابداع کرد که به موجب آن یکصد نفر از شهروندان سوئد به شکل تصادفی از مناطق مختلف کشور برای بحث در مورد طرز کار اتحادیۀ اروپا و تشکیل یک شورای شهروندی دربارۀ اتحادیۀ اروپا برگزیده شدند.

اولریکه لوسی Ulrike Lussi یکی از افرادی است که برای شورای شهروندان برگزیده شده است.  وی که ۳۲ ساله و بازنشستۀ پیش از موعد است از شهر اوربرو، جلسات شورای اروپا را جالب، مهیج و آموزنده می‌داند:
آندریاس آسترلیند، جوان ۲۳ ساله دیگری از شهر اروبروست که به عضویت در این شورا برگزیده شده است. او نیز با رضایت از جلسات شورای شهروندی اروپا می‌گوید: « مسئلۀ انرژی بازیافتی در مقابل سوخت فسیلی و موضوع استفاده از انرژی خورشیدی در اسپانیا و صادر کردن آن به سوئد از جمله مسائلی بود که در نشستهای شورای شهروندان اروپا به بحث گذاشته می شود.»
قرار است شوراهای مشابه همزمان با انتخابات پارلمان اروپا در۲۷ کشور اروپائی بوجود آید. اما شورای شهروندان اروپا در سوئد، طرحی تازه است. هر چند ابتکار چنین شورائی ۳ سال پیش در بروکسل شکل گرفت که در پی آن در سال ۲۰۰۷ در هر کدام از کشورهای عضو اتحادیۀ اروپا شوراهائی مرکب از ۱۰۰ تن از شهروندان برای بحث دربارۀ آیندۀ اروپای متحد بوجود آمدند. این که نظر چنین شوراهائی تا چه حد در اتحادیه مؤثر باشد، امری است که داوری‌اش با زمان خواهد بود.

taher.jambarsang@sr.se 


* باز هم تحدید آزادی بیان در ایران (حمید رضا حسینی)

محدودیت‌های آزادی بیان در ایران حدیث تازه‌ای نیست. در این مورد همین اشاره بس که سازمان گزارشگران بدون مرز، جمهوری اسلامی ایران را بزرگترین زندان روزنامه‌نگاران می‌داند. یک روز مانده به جشن نوروز خبر از درگذشت یک وبلاگ‌نگار در ایران رسید. امیدرضا میرصیافی وبلاگ‌نگار ۲۵ ساله‌ای که به هنگام بازداشت در زندان اوین درگذشت. در این مورد توجه شما را به شنیدن گفتگوئی با یک پناهجوی ایرانی وبلاگ‌نگار، امیر حسین اعتمادی جلب می‌کنیم. امیر حسین اعتمادی در این گفتگو از جمله می گوید:
«آقای میرصیافی در زندان بنا به گفتۀ همبندشان و پزشکی که با ایشان زندانی بوده، و گزارش رسمی هم به مجامع بین المللی داده، در واقع مرگشان تصادفی نبوده بلکه بر اثر بی مبالاتی و نرسیدن کادر پزشکی بوده.»

hamid.hoseini@sr.se 


پروژه ی آموزش شرکت داری به زنان (محمدعقیلی)
درحال حاضر برنامه‌ی وسیعی برای آموزش زنان علاقمند به تاسیس و اداره‌ی شرکت درسوئد درجریان است. این برنامه ۳۰۰ پروژه را دربرمی گیرد که به ۱۲۰۰۰ تن از زنان علاقمند، امکان آموزش بیشتر و رشد در حرفه‌ی شرکت‌داری را می دهد.
این برنامه از ماه  مه سال ۲۰۰۷ با هدف اجرای پروژه ای سه ساله با بودجه‌ای معادل یک صد میلیون کرون که دولت دراختیار اداره‌ی کل رشد فن‌ آوری  Verket för Teknikutveckling یا NUTEK  قرارداد، آغازشد. یکی ازاین پروژه ها که اخیرا به پایان رسیده، Preiqube  نام دارد و توسط شرکتی به نام Iqube در استکهلم به اجرادرآمده‌است. یکی از مسئولان این پروژه Jenny Collén  است که در گفتگویی با Shuquri Sejdjijad از بخش زبان آلبانیایی رادیوی بین المللی سوئد SR International می گوید که در استکهلم براساس طرحی که تنظیم شده بود، باید ازمیان ایده‌های ارائه شده، ده ایده انتخاب ودرطول هشت ماه آموزش، به ده شرکت آماده‌ی فعالیت تبدیل می‌شدند. او می گوید که بیش از ۳۰۰ نفر با ارسال ایده‌های خود، درخواست شرکت دراین  دوره را کردند که ازمیان آنها ده نفر برگزیده شدند. او دلیل انتخاب این زنان را که ۳۰ تا ۴۰ ساله هستند میل و اشتیاق زیاد آنها به اجرای ایده هایی که معرفی کرده‌بودند، عنوان می کند. او تاکیدمی کند که بدون داشتن میل و اشتیاق کافی، هرچند که ایده و فکر جالبی ارائه شده باشد، موفقیتی به دست نخواهدآمد.Jenny Collén که مسئولیت گزینش متقاضیان را در شرکت Iqube  به عهده‌دارد، می گوید که آموزش شرکت داری بسیار سریع تر از رشته‌های دیگر صورت می‌گیرد و تمایل شخصی فرد نقش بسیارعمده و تعیین‌کننده ای داردو او شرکت‌داری را امری فرامرزی می‌داند که تنها داشتن ایده و علاقمندی در آن اهمیت دارد.
شرکت Iqube در رابطه با این پروژه درمجموع در استکهلم  و یوتبوری ۲۶ شرکت را که توسط زنان اداره‌می شود راه اندازی کرده‌است. این ۲۶ شرکت، بخش محدودی ازاین پروژه را که درسرتاسرسوئد درجریان است و تا پایان سال جاری ادامه خواهدداشت، دربرمی گیرد.

آخر هفته‌ای که گذشت یک سیاستمدار محلی و عضو شورای شهر هانینگه مورد حملۀ سه نفر قرار گرفت و با ضربات چاقو مضروب شد. به گفتۀ این سیاستمدار کمونی که مانیاس برن‌هاگن نام دارد و از حزب عدالت سوسیالیستی Rättvisepartiet socialisterna است، مهاجمین از گروه‌های نژادپرست موسوم به skinhead بودند.

 ***

به پیشنهاد توروالد ستولتنبری Thorvald Stoltenberg وزیر پیشین امور خارجه و دفاع نروژ، کشورهای شمالی بهتر است یک قرارداد دوجانبۀ دفاعی را امضاء کنند. این پیشنهاد با توجه به توسعۀ مسائل دفاعی در این کشورها در ده تا پانزده سال آینده، از سوی وزیر سابق دفاع نروژ طرح شده است.

***

شرکت تولید فراورده‌های گوشتی کرون فوگل Kronfågel ۱۰۷ تن از تولیدات فیلۀ مرغ خود را از بازار جمع کرد. این اقدام در پی پیدا شدن ۳ مورد تکه‌های شیشه در فیلۀ مرغ تولیدی این شرکت صورت گرفت. خرده‌های شیشه موجود در فیلۀ مرغ شرکت کرون فوگل، تنها در یک مورد به دندان یکی از مصرف کنندگان آسیب رساند و شکایت مشتریان باعث جمع‌آوری مجموعا ۱۱۰ هزار بسته فیلۀ مرغ از سطح بازار شد.

***

به گزارش سازمان نجات کودک Rädda Barnen، ۲۵ هزار نوجوان سوئدی در سنین دبیرستانی، یک بار از خانۀ خود گریخته‌اند. تازه‌ترین گزارش سازمان نجات کودک در این زمینه حاکی از این است کودکان در سنین ۱۵ سالگی از خانه می‌گریزند. علت فرار کودکان از خانه عمدتا مسائلی چون مجادلۀ والدین در محیط خانه، ضرب و شتم و اعتیاد و احساس ناامنی در خانه عنوان شده است.

 ***

پرسنل واحد مبارزه با تن‌فروشی در استکهلم ماموریت یافتند که در بهار سال جاری بطور فعال کسانی که در خیابان‌ها در پی خرید خدمات جنسی‌اند را پی‌جوئی کنند. پیش از این واحد مبارزه با تن‌فروشی، تنها کسانی که اقدام به فروش خدمات جنسی می‌کردند را مورد پیگرد قرار می‌دادند اما ادارۀ کل خدمات بهداشت سوئد، امکانات لازم برای ردیابی خریداران خدمات سکسی را در اختیار واحد مبارزه با تن‌فروشی شهر استکهلم گذاشت.

taher.jambarsang@sr.se



سه گفتگوی نوروزی(مژگان مشکین )
نوروز با همه‌ی ارج و منزلتی که دارد اما  برای برخی که در شرایط ویژه ای به سر می برند می تواند بسیارمتفاوت باشد. 
مژگان مشکین ازجمله گفتگوئی دارد با یک ایرانی که به گفته ی خود در اثر یک سو تفاهم علاوه بر سه ماه نگهداشته شد ن در بازداشتگاه، به بیمارستان روانی نیز منتقل شده است. این اولین بار نیست که ایرانیان در اثر سوتفاهم با مشکلات این چنینی مواجه می شوند.در پژواک تاکنون برای دادن توجه ویژه به قوانین سوئد که به کار بردن برخی از واژه ها و یا حرکات از سوی خارجی ها می تواند جرم محسوب شود، با برخی از این افراد گفتگو کرده‌ایم. در این گزارش  که ویژه ی نوروزاست، تنها بخش کوتاهی از مشکلات این شنونده را می شنوید و در یکی از برنامه های آینده به آن بیشتر خواهیم پرداخت.

پایه و اساس کار ما در رادیوی سویدن خبرنگاری معتبر و بی طرفانه است. رادیوی سویدن یک رسانه غیر وابسته از نظر سیاسی، مذهبی و اقتصادی است که درجهت منافع هیچ نهاد عامه ویا فرد مستقل فعالیت نمی‌کند.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min Lista".