Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/
arbetsdomstolen:

Längre arbetsdag strider mot avtal

Publicerat onsdag 13 januari 2010 kl 18.05

Arbetsdomstolen anser inte att en arbetsgivare kan dela upp arbetstiden för en anställd om det innebär att arbetsdagen blir längre. Det handlar om tre driftsledare vid bussbolaget Busslink i Stockholm som mot sin vilja fick sina arbetspass uppdelade.

Enligt AD var det en långtgående förändring av de anställdas arbetstid som arbetsgivaren genomförde.

Eftersom det är praxis för tjänstemän i branschen att arbetstiden sitter ihop, får man anta att de berörda driftledarnas anställningsavtal har slutits med den utgångspunkten, konstaterar Arbetsdomstolen.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".