Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/

Storföretag mot utbrändhet

Publicerat onsdag 30 maj 2001 kl 06.43
Flera storföretag i Sverige vidtar åtgärder för att förhindra att de anställda blir utbrända.
Anställda på läkemedelsföretaget Astrazeneca till exempel får inte längre boka möten med inresande på måndagar eller fredagar eftersom helgerna ska vara reserfria. Volvo lastvagnar har bland annat utbildat cheferna om utbrändhet, och på försäkringsbolaget Skandia har cheferna tagit fram ett aktionsprogram med 142 punkter mot utbrändhet. De senaste åren har sjukskrivningarna för utbrändhet ökat kraftigt, och det kostar företagen stora pengar.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.