Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/

Fler barnmorskor i Kalmar län tack vare statliga pengar

Publicerat måndag 23 maj 2016 kl 16.00
Lojal personal får verksamheten att gå runt i nuläget
(4:15 min)
Skylt som leder till förlossningen. Foto: Pontus Lundahl/Scanpix
Foto: Pontus Lundahl/Scanpix

Ett statsbidrag på 10 miljoner kronor ska på sikt göra att förlossningsvården blir bättre i länet. Bristen på barnmorskor ska minska genom fyra extra utbildningstjänster i höst.

Födelsetalen stiger i länet men antalet barnmorskor har inte hängt med i samma takt. Att rekrytera färdigutbildade barnmorskor är svårt och utbildningen tar lång tid.

Landstinget i Kalmar län hade budgeterat för sex nya utbildningstjänster till barnmorskor i höst men nu finns utrymme att utbilda fyra till. Ett statsbidrag som ska gå till förlossningsvård och kvinnors hälsa gör utökningen möjlig.

– Vi har pensionsavgångar och behöver fler barnmorskor. Fyra extra utbildningstjänster är stort, säger Yvonne Hagberg som är personaldelegationens ordförande i landstinget.

Utbildningen tar 1,5 år så effekten av den här satsningen dröjer – men redan nu pågår utbildning av ytterligare tio barnmorskor där någon blir klar redan till den här sommaren och resten till nyår och nästa sommar.

– Det gäller att få till ett rullande schema där det hela tiden går ut färdigutbildade barnmorskor, säger Yvonne Hagberg.

Det är brist på barnmorskor i hela landet men viss rekrytering sker och Yvonne Hagberg ser nyanlända som en stor möjlighet att utveckla förlossningsverksamheten:

– Det finns nyanlända som har barnmorskeutbildning och det kan bli till stor hjälp när det kommer andra nyanlända blivande mammor som inte kan språket.

Den här sommaren väntas kring 500 barn födas i Kalmar län och bristen på barnmorskor löses delvis genom att införa tre semesterperioder.

– Jag upplever att vi har greppet, men det är sårbart med en tight bemanning och det bygger på att personalen är oerhört lojal och ställer upp, säger Yvonne Hagberg.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".