Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/

Tuff utmaning att hitta nya lärare till Alsterbro

Publicerat lördag 26 november 2016 kl 11.42
Hör skolområdeschef Daniel Hjertqvist om utmaningen att hitta nya lärare
(0:49 min)
Skolbyggnad och Daniel Hjertqvist.
Daniel Hjertqvist. Foto: Nick Näslund/Sveriges Radio

Nu är det slagsmål om kompetenta lärare i regionen. Lönen är ett av lockbetena som kommunerna använder sig av.

Nyligen sa fyra lärare upp sig – samtidigt – på Alsterbro skola i Nybro kommun, som nu har en tuff utmaning att hitta ersättare. Redan ligger annonser ute som andra lärare kan söka.

– Lönerna har kommit upp på alla rekryteringsbord tror jag. Vi är inte unika där, säger Daniel Hjertqvist, skolområdeschef i Paradisområdet som Alsterbro skola tillhör.

I Nybro gör vi en satsning på ett lokalt lärarlönelyft som faktiskt har blivit nationellt känt. Vi hoppas att det ska göra att vi bibehåller, men också kan rekrytera, lärare.

Andra kommuner ringer upp era lärare – gör ni på samma sätt?

– Nej, vi använder traditionella annonser, då är det fri konkurrens som gäller.

Det märks på Daniel Hjertqvist att han inte är nöjd med situationen, där andra kommuner aktivt ska ha ringt upp Nybrolärare för att ge erbjudanden:

– Det är olyckligt med en konkurrenssituation. Det gynnar inte eleverna, som har rätt till utbildning. Då ser vi inte till det nationella uppdrag som alla skolor har.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".