Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på http://kundo.se/org/sverigesradio/

Jämställdhetsfrågor i Mitti

Publicerat fredag 21 oktober 2005 kl 16.35

Idag är bara var femte chef kvinna i Jönköpings län, och det är sämst i hela landet.
Siffrorna kan vara svåra att utläsa exakt eftersom det skiljer mellan offentlig sektor och privata näringslivet.

Men när vi gick ut på stan och frågade kvinnor om de kan tänak sig att bli chefer visade det sig att hälften mycket väl skulle kunna tänka sig ett bli chef i framtiden:

En som valt att ta klivet upp och bli chef är Petra Bedin från Bor utanför Värnamo.
För två år sen var hon konsult på Bors Verktyg men jobbet med att utveckla personalen och förändra organisationen var så omfattande att Petra Bedin blev VD:

  För att få fram fle kcinnliga chefer måste man se på hela jämställdhets problematiken. Jämställdhet som handlar om att ge alla människor, oavsett kön, samma möjlighet till att själv få välja vad man vill göra och hur man vill ornda sitt liv. Emma Jonsson är jämställdhetsexpert på Länstyrelsen i Jönköping:

En man som valt att fokusera på ett positivt ledarskap och på breddan som finns när det handlar om olika ledare är Ulf Hall, konsult och rådgivare till företag som vill förnya sig. Ulf Hall valde att intervjudade 57 kvinnliga framgångsrika ledare i Sverige - allt ifrån företagsledare till idrottledare. Han skrev boken för att han tyckte att debatten om kvinnligt och manligt ledarskap urartat:

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".