Styrelseordförande i Karlskrona Hockey, Tobias Larsson, tror på den nya jämställdhetspolicyn
Ordförande i Karlskrona Hockey, Tobias Larsson, tror på den nya jämställdhetspolicyn Foto: Anders Lundqvist

Karlskrona hockey satsar på jämställdhet

"Jämställdhet inom ishockey är icke-existerande"
1:28 min

Redan 2008 startade Karlskrona hockey sitt damlag. Nu, nästan tio år senare, tas en jämställdhetspolicy fram i föreningen.

Tanken är att klubbens jämställdhetspolicy ska kunna klubbas i nästa styrelsemöte som äger rum. Samtidigt menar styrelseordförande i Karlskrona Hockey, Tobias Larsson, att det är mycket arbete kvar att göra.

– Det handlar om att skapa en miljö där kvinnor och män kan samverka på ett bra sätt, säger Tobias Larsson.

Existerar inte
Enligt Jeanette Langsager, lagkapten i Karlskronas damhockeylag, menar jämställdheten inom ishockey knappt finns.

– På något sätt känns det som om att jämställdhet inom ishockey är icke-existerande. Jag tycker att det är jättebra att man tar upp det, för det är något som behövs, säger hon.

Jeanette Langsager menar att det finns en rad faktorer som kan förbättras för att öka jämställdheten mellan dam- och herrhockeyn.

– Damhockeyn är en yngre sport än herrhockeyn såklart. Men vi får inga löner, får sämre ispass, vi har inget eget omklädningsrum och vi får betala utrustning själva, säger hon.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".