Sarah Nilsson, Arbetsförmedlingen
1 av 2
Sarah Nilsson, Arbetsförmedlingen Foto: Cecilia Bergil/Sveriges Radio
Anders Erkén, VD VBG Group
2 av 2
Anders Erkén, VD VBG Group Foto: Cecilia Bergil/Sveriges Radio

Företagen måste anstränga sig mer för att locka unga

1:53 min

Arbetsgivarna i vårt område skriker efter arbetskraft, och högkonjunkturen kommer att hålla i sig även nästa år. Det visar Arbetsförmedlingens jobbprognos som presenterades idag.

Anders Erkén, vice VD för VBG Group, säger att framtidsutsikterna är goda för den som vill jobba i verkstadsindustrin:

– De är jättegoda. Och det finns många spridda arbetsuppgifter i ett verkstadsföretag i framtiden.

Han menar att företagen måste anstränga sig mer för att locka unga. 
 
– Jag tror att vi måste öppna våra dörrar ännu mer för att visa även de som går från högstadiet och uppåt, hur verkstadsindustrin ser ut.

Högkonjunkturen fortsätter och det enda som tycks hålla tillbaka är bristen på arbetskraft.

Nästan en tredjedel av arbetsgivarna i Fyrbodal säger att de inte lyckas få tag på den personal man vill ha. Och det får konsekvenser.

Sarah Nilsson är analytiker på Arbetsförmedlingen: 
 

– Många arbetsgivare tycker det tar lång tid att rekrytera. Flera säger att de måste skjuta expansion på framtiden. Och då blir det ju allvarliga konsekvenser av bristen på arbetskraft.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".