Du måste aktivera javascript för att sverigesradio.se ska fungera korrekt och för att kunna lyssna på ljud. Har du problem med vår sajt så finns hjälp på https://kundo.se/org/sverigesradio/

SJ-medarbetare i Hallsberg ska bli mindre sjuka

Publicerat lördag 14 januari 2006 kl 13.10

SJ har som mål att halvera sjukfrånvaron inom företaget på ett och ett halvt år. För ett tiotal arbetare i Hallsberg innebär det att dom får ta del av ett nytt åtgärdsprogram, och Seko-klubbens ordförande där,Stefan Zetterlund, tycker att den nya satsningen från företagets sida är bra.

Sjukskrivningarna har varit många inom SJ de senaste åren. Företaget har genomgått ett stålbad och 700 medarbetare har på ett eller annat sätt försvunnit från företaget sen 2003.

Facket har motsatt sig de många uppsägningarna och pekat på risken med förslitning av den kvarvarande personalen. Företagsledningen har inte lyssnat.

Men efter att nya sjuklöneregler infördes första januari 2005 har det blivit betydligt dyrare för företagen när många ur personalen är sjukskrivna. Därmed måste SJ agera.

Det betyder att de som är sjukskrivna nu har en reell chans att få hjälp att komma tillbaka och att arbetsmiljön för dem som arbetar på tågen ska bli bättre.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Har du frågor eller förslag gällande våra webbtjänster?

Kontakta gärna Sveriges Radios supportforum där vi besvarar dina frågor vardagar kl. 9-17.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".