Sairas yritys syö terveyttä

Sairauspoissaolot ovat alhaisimmat pienissä yksityisyrityksissä, joissa työntekijöiden tietotaito huomioidaan. Tämän osoittaa laaja Karoliinisen instituutin, Uppsalan yliopiston ja Tukholman maakäräjien selvitys. Erityisen tärkeäksi tutkijat havaitsivat yrityksen avoimmuuden ja viestinnän merkityksen.

Karoliinisen instituutin, Uppsalan yliopiston ja Tukholman maakäräjien yhteisessä tutkimuksessa on mukana nelisenkymmentä yli 75 työntekijän yritystä.

Tutkimus osoittaa selkeästi, että työntekijöiden sairaspoissaolot ovat alhaisemmat pienissä yksityisissä yrityksissä, joissa työntekijät keskustelelevat avoimesti työnjohdon ja yrityksen ylimmän johdon kanssa. Viestintä on näissä yrityksissä myös avointa johdolta työntekijöille.

Työntekijöiden yhteistyökykyä arvostetaan yhtä paljon kuin varsinaista ammattitaitoa näissä ns. terveissä yrityksissä. Julkishallinnossa työskentelevät työntekijät olivat tämän tutkimuksen mukaan huomattavasti useammin sairaita kuin yksityisyrityksissä.

Miesvaltaisissa ammateissa työskentelevät naiset ovat harvemmin sairaita kuin ammateissa, joissa on yhtä paljon naisia ja miehiä. Terveimpiä ovat kiinteistö- ja työvoiman vuokrausyritysten palveluksessa olevat miehet, mutta kaikkien ammattiryhmien sisällä on myös eroja.

Tämä Karoliinisen instituutin, Uppsalan yliopiston ja Tukholman maakäräjien tekemä selvitys on esimmäinen, joka ei osoita sairaita yksilöitä, vaan puhuu sairaista ja terveistä yrityksistä. Terveen yrityksen työntekijä tuntee yrityksen odotukset ja rajoitukset omassa tehtävässään. Terveissä yrityksisissä sairaspoissaolot ovat kolme kertaa alhaisemmat jos yrityksen johto on palkattu yrityksessä työskennelleiden joukosta.

SR Sisuradio/Kaarina Wallin
kaarina.wallin@sr.se

Journalismimme perustana on uskottavuus ja puolueettomuus. Sveriges Radio on riippumaton poliittisista, uskonnollisista, taloudellisista, julkisista ja yksityisistä intresseistä.
Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".