Ультиматум профсоюзам - отход от "шведской модели"

Достигнутое в понедельник соглашение, между авиакомпанией SAS и профсоюзами, об ухудшении условий труда, ради спасения компании от банкротства, считается крайне необычным в Швеции. По мнению спикера Социал-демократов в экономических вопросах Енни Нильссон/Jennie Nilsson - вызывает беспокойство то, что подобная модель переговоров, когда персонал ставят перед экстренным ультиматумом, может распространиться на другие сферы.

По мнению представителей ряда профсоюзов, шведское государство, в роли крупнейшего владельца SAS, должно было заботиться о сохранении "шведской модели на рынке труда", обеспечив больше времени переговорному процессу.

Председатель Центрального профсоюза служащих TCO Ева Нордмарк: "Предъявленный ультиматум не оставлял времени на раздумья, предполагалось что профсоюзы согласятся с предложенным планом, и такое поведение идёт в разрез со шведской переговорной традицией".

Министр финансовых рынков Петер Нурман/Peter Norman однако считает, что ситуация с авиакомпанией SAS уникальна: " Да обстоятельства были особыми, но именно так все происходит, стороны ведут переговоры о возможном соглашении. И вновь повторюсь, альтернативой было банкротство компании, безработица и тяжёлая ситуация для внутренних авиаперевозок".

По мнению социолога и исследователя рынков труда, профессора Лундского университета Андерса Шельберга/Anders Kjellberg государство, будучи и владельцем SAS, и кредитором авиакомпании, и хозяином банка Nordea, который должен обеспечить новый кредит для SAS, - оказало беспрецедентное давление на профсоюзы и вынудило их пойти на уступки. Подобного, по его словам, не случалось в Швеции, с 20-х годов прошлого столетия.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".