Tuomo Jumisko arvostaa työjohtoaan ja viihtyy työpaikallaan Nolans-yrityksessä

Työntekijöihin panostaminen kannattaa

Nolans panostaa työntekijöihinsä
4:33 min

Studio Sisu 2.5.2012

Christian Jansson Göteborgin Kauppakorkeakoulusta on tohtorin väitöskirjassaan todennut yritysjohdon tietoisen panostuksen henkilökuntaan tuottavan tulosta. Hän on tutkinut kolmea menestyksekästä yritystä Alingsåsissa.

Metallialan yrityksellä Nolans on 20 vuoden ajan on ollut kolme kertaa suurempi kannattavuus kuin keskimäärin saman alan yrityksellä.

Nolans palkitsee työntekijöitä yhteisesti, henkilökohtaisia bonuksia ei tunneta. Jouluna työntekijät saavat lähes yhden ylimääräisen kuukausipalkan, työntekijät tekevät yrityksen kustantamia yhteisiä matkoja Eurooppaan ja yritys järjestää työntekijöille muita sosiaalisia tapahtumia työajan ulkopuolella.

Tuomo Jumisko ei ole parempaa työpaikkaa löytänyt, hän oli välillä muualla mutta palasi Nolansille. Hän kertoo että työntekijöidern vaihtuvuus on hyvin vähäistä.

Journalismimme perustana on uskottavuus ja puolueettomuus. Sveriges Radio on riippumaton poliittisista, uskonnollisista, taloudellisista, julkisista ja yksityisistä intresseistä.
Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".