Foto: Jon Hedström/Sveriges Radio.

Belöningssystem avgör lönen i Piteå

I somras fick Kommunals medlemmar i Piteå ett nytt löneavtal som skulle ge 550 kronor mer i lön. Nu visar det sig att de anställda vid kommunens måltidsservice inte får vad den centrala uppgörelsen ska ge.

I stället belönas eller bestraffas de enligt ett godtyckligt system med symboler i form av "solar" i olika färger - och det är arbetsledarnas uppfattning av arbetsinsatsen som avgör lönen.

Har en anställd otur i bedömningen kan hela den avtalade löneökningen på 550 kronor per månad utebli.

Grunden i vår journalistik är trovärdighet och opartiskhet. Sveriges Radio är oberoende i förhållande till politiska, religiösa, ekonomiska, offentliga och privata särintressen.
Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".