وصفة لنجاح الشركات، وصحفيّ فرّ من الحرب!

20 min

المدراء التنفيذيين الذين يراهنون على عنصر التعدد بين الموظفين، بأمكانهم توقع النجاح لشركاتهم. لاحقاً سنلتقي بصحفيّ نجح بالعمل في نفس نطاق مهنته بعد قدومه إلى بلده الجديد.

المدراء التنفيذيين الذين يراهنون على عنصر التعدد بين الموظفين، بأمكانهم توقع النجاح لشركاتهم.

كان طارق يعمل في العراق كصحفيّ وكمبارز أولمبيّ وكدوبلير، أما هنا في السويد فهو يعمل كممثل.

في برنامجنا الحواريّ سنتحدث أيضاً عن عمل الخادمات في الشرق الأوسط، وايضاً عن صيف السويد الرديء!



Framgångsrecept för företag. Journalisten som flytt kriget.

Den VD som satsar på mångfald bland de anställda kan förvänta sig att företaget gör succé. Sen möter vi journalisten som jobbar inom sitt yrke i nya hemlandet.

Om ditt företag har en stor blandning av anställda, i olika ålder, med olika kön och med bakgrund i flera olika länder, då har det goda chanser att bli betydligt mer framgångsrikt än bolag med begränsad mångfald och jämlikhet.

Gästen Zakarias Zouhir, järnvägsingenjör med rötter i Marocko, jobbar med att få företag att förstå receptet på framgång - mångfald.


Vi är mitt i Ramadan, en månad där troende muslimer försöker göra gott för andra, många fastar och sen, när solen gått ner, då är det fest. Vi möter restaurangägaren som berättar om den matfesten.


Vi gästas också av Mohamad Al Balout, journalist som flytt från Syrien. Nu har han jobb inom sitt yrke också här i Sverige. Han skriver för några olika tidningar, han har gjort praktik på Sveriges Television och arbetar även som coach för nyanlända.

Du hittar dina sparade avsnitt i menyn under "Min lista".